要求：
1、在销售行业任职五年以上及经销商业务管理三年以上，有责任心及销售激情，能及时对市场的问题提出解决方案。
2、对接厂家的各项任务指标及公司的各项考核，制定业务员绩效，跟踪，检核及市场帮扶。
3、熟练使用办公软件，分析市场数据，制作报表。

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